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新时代、新气象、新作为,促全面从严治党向纵深发展

时间:2019-06-12 08:20:03  来源:原创  作者:丁德会
《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》
好监督、好办法、从严治党严要求。
定标准、树导向、从严查处严责任。
新时代、新思想、形成风清气正用人新生态。
党领导、分负责、依法依规求实事。
扬民主、群参与、防治并举究失职。
本办法、适用广、覆盖各级组织及企事业单位。
对照原则,参照规则,是否坚持了党管干部。
严把五关,检查情况,是否坚持了用人标准。
深入考察,认真查核,是否落实了监督制度。
遵守纪律,匡正风气,是否严查了不正之风。
促进担当,激励担当,是否问责不担当干部。
健全机制,查督结合,监督检查贯穿全过程。
强化上级监查,完善内部监督,多方式报告才行。
听取班子意见,逐一发表意见,以形式代替不可。
执行纪实制度,建立自查制度,每年要1次自查。
拓宽监督渠道,认真查处问题,定期分析和研判。
自觉接受监督,及时回应群众,提高信息化水平。
健全联席制度,加强沟通协调,形成监督的合力。
任前事项报告,12种情形明确,向上级部门报告。
上级部门审核,15日内给答复,未经同意不提交。
一报告两评议,评议人有范围,干群代表有要求。
民主评议对象,单位组织实施,评议结果及反馈。
有问题需约谈,督促单位整改,视情形教育处理。
开展巡视巡察,同级派出方式,对工作专项检查。
发现主要问题,给巡视巡察组,记巡视巡察报告。
检查工作结束,形成情况报告,并提出整改意见。
发现问题线索,采取调查核实,多方式进行办理。
严重违规问题,实行立项督查,决不得层层下转。
规范干部言行,打造作风优良、敢打硬仗干部队伍。
完善内部监督,拓宽监督渠道、形成活力监督检查。
规范监督检查,让其有据可查、有章可循有效机制。
用好制度利器,实现激浊扬清、兴利除弊良好风气。
提高干部任用工作监督质量,推动选人用人持续好发展。
真正让干部不懈怠、不想腐,不敢腐,多为人民做实事。
新时代、新气象、新作为,促全面从严治党向纵深发展!
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