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    落实报告制度是对党、对民负责

    时间:2017-04-20  阅读:次  来源:中国文学网  作者:不爱风筝
    摘要:

     近日,中央印发《领导干部报告个人有关事项规定》和《领导干部个人有关事项报告查核结果处理办法》,进一步严明党的政治纪律和组织纪律,严格领导干部个人有关事项报告。中组部有关负责人就上述两项党内法规回答记者提问时透露,全国已有近万名官员因未如实报告个人有关事项致仕途“搁浅”。(4月19《新华网》

    做老实人、说老实话、干老实事,是我们党一贯倡导的优良传统和作风。未如实报告个人有关事项,有的是故意,有的却是思想上不重视,在填写有关表格时总想“早点完事”,不认真研究、认真报告,同一件事情前后报告不一致,错报、漏报的问题不断,本该坚守的行为准则,在这些领导干部身上变得模糊和可有可无,成了“小事一桩”。

    瞒报非小事,说谎有代价。此次中央修订出台的《规定》,坚持分类管理原则,再次强调要扭住“关键少数”,进一步突出了对党政领导干部的监督。同时,报告事项内容更加突出与领导干部权力行为紧密相关的家事、家产情况。

    有人说,婚姻问题、家庭问题等等都是个人隐私问题,有必要都报告给组织吗?答案是肯定的,因为领导干部是一般人,他们掌握着公权力。领导干部如实向组织报告个人事项,是个人接受组织监督的重要方式,也是个人对党忠诚的重要体现。在这个问题上,不能有丝毫的“不以为然”,更不能有任何的“缺斤短两”。

    刻意隐瞒不报个人有关事项,也绝对不是无伤大雅的小事小节,而是事关政治诚信的重要问题。俗话说,“身正不怕影子斜”,只要自身干干净净、清清白白,又何须遮遮掩掩、羞羞答答?不难想象,一个不愿意或是不敢向组织如实报告个人有关事项的领导干部,多半是因为干了啥见不得人的勾当。

    填报领导干部有关事项,彰显了中国特色的制度自信。随着国有企业改革不断深化、事业单位分类改革力度进一步加大,干部管理监督需要更加科学化、精准化,对报告对象范围作适当调整势在必行。坚持真管真严、敢管敢严、长管长严。领导干部要增强“四个意识”,切实强化组织观念,对党忠诚老实、光明磊落,说老实话、办老实事、做老实人,按规定按程序向组织如实报告个人有关事项,自觉接受组织监督。

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